南安市
经验:
学历:大专
任职要求:
1、中专以上学历,2年以上零售门店管理经验;
2、女,五官端正,性格乐观开朗;
3、沟通表达能力强,善于处理人际关系;
4、对数据敏感,善于分析营销数据;
5、对于制定门店运营策略或营销方案有自己独到的见解;
6、具有一定的培训经验,懂得一对一员工培训。
7、善于学习、分析、总结、分享各种知识。
岗位职责:
1、不定时巡查门店并发现问题、解决问题;
2、协助门店管理人员解决门店运营中的各种疑难杂症;
3、协助门店管理人员做好新员工传帮带工作;
4、通过分析营销数据,制定相应的营销和管理策略。
5、协助公司管理人员开展各种营销会议、培训会议。
培训督导(家纺) 版权所有